CONTABILITÀ
Per noi il servizio di Contabilità non significa solo bilanci e buste paga ma anche consulenza specifica, volta a sviluppare strategie organizzative coerenti con le esigenze e la crescita delle imprese.
Il valore aggiunto in questo settore, dato dalla natura stessa di un’associazione di categoria, è la possibilità di confronto tra professionisti che favorisce l’accesso al credito e la partecipazione ai bandi promossi dai vari enti.
A chi ci rivolgiamo
Contabilità per minimi e forfettari
- Fino a 15.000 di volume di affari €400,00 ANNUI + IVA
- Da 15.000 di volume di affari in poi €600,00 ANNUI + IVA
Contabilità ordinaria
- Fino a 300 rilevazioni contabili €1200,00 ANNUI + IVA
- Da 301 a 500 rilevazioni contabili €1500,00 ANNUI + IVA
- Da 501 a 1000 rilevazioni contabili €1800,00 ANNUI + IVA
Contabilità semplificata
- Fino a 300 rilevazioni contabili €600,00 ANNUI + IVA
- Da 301 a 500 rilevazioni contabili €800,00 ANNUI + IVA
- Da 501 a 1000 rilevazioni contabili €1000,00 ANNUI + IVA
Contabilità Società di capitali
- Fino a 300 rilevazioni contabili €1800,00 ANNUI + IVA
- Da 301 a 500 rilevazioni contabili €2100,00 ANNUI + IVA
- Da 501 a 1000 rilevazioni contabili €2400,00 ANNUI + IVA
Contabilità del personale
- Registrazione fatture
- Liquidazioni periodiche IVA
- Elaborazione bilanci di verifica periodici
- Predisposizione ed invio F24 per imposte e contributi
- Modello Unico e ISA in collaborazione con il cliente
- Dichiarazione annuale IVA
- Modello 770 semplificato
- Predisposizione CU professionisti e collaboratori
- Consulenza aziendale in via mail e/o telematica
Servizi accessori
Apertura posizioni INPS e INAIL
L’apertura della posizione INAIL e INPS è ormai obbligatoria per tutte le imprese, le ditte individuali e le imprese medio grandi.
Autoliquidazione INAIL
Il datore di lavoro soggetto all’assicurazione obbligatoria contro gli infortuni sul lavoro e le malattie professionali e l’artigiano senza dipendenti pagano ogni anno il premio mediante l’autoliquidazione.
Lettere assunzione e documento Privacy
Predisposizione della lettera di assunzione in adempimento alla norma che regola le informazioni che il datore di lavoro è obbligato a fornire al lavoratore è l’art. 4bis comma 2 del D.Lgs. n. 181/2000.
Inizio/variazione/cessazione
Predisposizione e invio delle comunicazioni obbligatorie connesse ai rapporti di lavoro.
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